A. Define responsibility centers, p

A. Define responsibility centers, provide a framework for performance evaluation, and promote
communication and coordination among organization segments.
B. Define responsibility centers, facilitate the fixing of blame for missed budget predictions, and
ensure goal congruence between superiors and subordinates.
C. Foster the planning of operations, provide a framework for performance evaluation, and
promote communication and coordination among organization segments.
D. Foster the planning of operations, facilitate the fixing of blame for missed budget predictions,
and ensure goal congruence between superiors and subordinates.

結果 (日本語) 1:

A. 責任センターの定義、性能評価のためのフレームワークを提供、推進コミュニケーションと組織のセグメント間で連携。B. 定義責任センター、逃した予算予測のための責任の修正を容易にして上司と部下の目標の整合性を確認します。C. 事業の計画、性能評価のためのフレームワークを提供し、コミュニケーションと組織のセグメント間の連携を促進します。D. 育成事業の計画、逃した予算予測のための責任の修正を容易にします。上司と部下間の目標の整合性を確保します。

結果 (日本語) 3:

aを定義する責任を中心に、性能評価のためのフレームワークを提供し、組織のセグメント間の通信と協調を促進します。3 bを定義する責任を中心に、予算の予測のための非難を逃したの定着を促進する、との目標は上司と部下の間の一致を確実にします。cのフォスターの活動の計画性能評価のためのフレームワークを提供し、および組織のセグメント間の通信と協調を促進する。d・フォスターの活動の計画、予算の予測を逃すための非難の定着を促進する、と上司と部下の目標適合を確実にします。回